நோக்குநிலை பயிற்சி என்பது புதிய பணியாளர்களுக்கு நிறுவனத்தைப் புரிந்துகொள்வதற்கும் ஒருங்கிணைப்பதற்கும் ஒரு முக்கியமான சேனலாகும்.பணியாளர் பாதுகாப்பு கல்வி மற்றும் பயிற்சியை வலுப்படுத்துவது பாதுகாப்பான உற்பத்தியை உறுதி செய்வதற்கான திறவுகோல்களில் ஒன்றாகும்.

3 அன்று^rdநவம்பர் 2021, பாதுகாப்பு நிர்வாகத் துறையானது நிலை 3 பாதுகாப்புக் கல்விப் பயிற்சியின் கூட்டத்தை நடத்தியது.மொழிபெயர்ப்பாளர் பாதுகாப்பு நிர்வாகத் துறையின் எங்கள் மேலாளராக இருந்தார்.கூட்டத்தில் 12 பயிற்சியாளர்கள் பங்கேற்றனர்.

இந்த பயிற்சியில் முக்கியமாக உற்பத்தி பாதுகாப்பு, விபத்து எச்சரிக்கை கல்வி, பாதுகாப்பு உற்பத்தி மேலாண்மை அமைப்பு, நிலையான செயல்பாட்டு செயல்முறை மற்றும் தொடர்புடைய பாதுகாப்பு வழக்கு பகுப்பாய்வு ஆகியவை அடங்கும்.கோட்பாட்டு ஆய்வு, வழக்கு பகுப்பாய்வு மூலம், எங்கள் மேலாளர் பாதுகாப்பு மேலாண்மை அறிவை விரிவாகவும் முறையாகவும் விளக்கினார்.ஒவ்வொருவரும் பாதுகாப்பு பற்றிய சரியான கருத்தை உருவாக்கி, பாதுகாப்பில் கவனம் செலுத்தினர்.கூடுதலாக, வருந்துவதை விட பாதுகாப்பானது சிறந்தது.விபத்து தடுப்பு பற்றிய விழிப்புணர்வை மேம்படுத்த வழக்கு பகுப்பாய்வு அவர்களுக்கு உதவியது.அவர்கள் களப்பணி நிலைமைகளை நன்கு அறிந்திருப்பார்கள், விழிப்புணர்வை மேம்படுத்துவார்கள், ஆபத்து மூலங்களை அடையாளம் காண கற்றுக்கொள்வார்கள் மற்றும் பாதுகாப்பு அபாயங்களைக் கண்டறிவார்கள்.எங்கள் தயாரிப்புகள் ஏரோசல் தயாரிப்புகளைச் சேர்ந்தவை என்பதால், அவை உற்பத்தி செயல்முறைக்கு அதிக முக்கியத்துவம் கொடுக்க வேண்டும்.ஒரு தயாரிப்பு சம்பவம் நடந்தால், அது முக்கியமற்றதாக இருந்தாலும், அதை நாம் புறக்கணிக்க முடியாது.ஒழுக்கம் மற்றும் பாதுகாப்பான செயல்பாட்டுத் திறன்களுக்கான கடுமையான மரியாதை பற்றிய ஊழியர்களின் நனவை நாங்கள் வளர்க்க வேண்டும்.

கூட்டத்தில், இந்த 12 புதிய பணியாளர்களும் கவனமாகக் கேட்டு பதிவு செய்தனர்.வலுவான பொறுப்புள்ள ஊழியர்கள் நுட்பமான சிக்கல்களைக் கவனிப்பார்கள், மேலும் அவர்கள் பிரச்சினைகளை சிந்தித்து தீர்ப்பதில் சிறந்தவர்கள்.அவர்கள் சரியான நேரத்தில் பணியிடத்தில் விபத்துக்களின் மறைக்கப்பட்ட ஆபத்துகளைக் கண்டறிந்து, ஆபத்துகளைத் தவிர்க்க முன்கூட்டியே விபத்துக்களை அகற்றுவார்கள்.இந்தப் பயிற்சியானது புதிய ஊழியர்களின் நிறுவனத்தைப் பற்றிய ஒட்டுமொத்த புரிதலையும், பாதுகாப்பு உற்பத்தி பற்றிய விழிப்புணர்வையும் முழுமையாக வலுப்படுத்தியது, "பாதுகாப்பு உற்பத்தி, தடுப்பு முதலில்" என்ற பாதுகாப்புக் கொள்கையை நடைமுறைப்படுத்தியது, புதிய ஊழியர்களுக்கு கார்ப்பரேட் சூழலில் ஒருங்கிணைக்க உற்சாகத்தையும் நம்பிக்கையையும் செலுத்தியது மற்றும் பங்களித்தது. உறுதியான அடிப்படையில் பின்தொடர்தல் பணிக்கு.